Continuando con el post anterior, Traumas organizacionales motivados por lesiones y enfermedades fatales y graves. Una cuestión sin explorar, en este post abordo cómo puede afectar un trauma organizacional en el ámbito de la seguridad y salud, y algunas consideraciones para afrontarlo. Leer más
En el devenir de las organizaciones, surgen crisis y hay ocasiones en las que ocurren ciertos acontecimientos que potencialmente puede convertirse en un trauma. Vinculamos un ‘trauma’ a una persona, pero también puede manifestarse en las organizaciones. Por ejemplo ciertos despidos, muertes o sucesos muy graves debidos a accidentes laborales, mobbing, fusiones o adquisiciones de empresas, ampliaciones y los cierres empresariales, despidos, etc. Leer más
Servicios de asesoramiento, consultoría y formación en Estrategia de Seguridad, Salud y Bienestar en el Trabajo.
Te acompañamos en la transformación de la Cultura Preventiva de tu organización.
