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Igualdad en el cuidado

He presentado datos en el post anterior (“Cultura preventiva y perspectiva de género 1: Los accidentes tienen género”), sobre accidentes en el lugar de trabajo y en la carretera, que indican una aplastante mayoría de estos en los hombres, frente a las mujeres. Esto no hace sino reforzar mi creciente convencimiento de que una de las razones de fondo, que creo que pasa muy desapercibida y que hace que a las empresas les cueste desarrollar una cultura preventiva positiva, es la falta de igualdad en el cuidado, debido a los roles de género. Leer más

cultura preventiva

El cambio cultural es un tema básico para todos aquellos que tratamos de transformar la cultura preventiva en las organizaciones. Por ello, hoy traemos a la Biblioteca de Cultura Preventiva a una referencia en cambio, John Kotter y su libro «Leading change». Leer más

Valores SST

Después de la serie de post publicados por mi compañero Martín Silva, dedicados a la Visión, llega el turno a los valores empresariales y, más concretamente, a la Seguridad y Salud en el Trabajo como Valor. Leer más

Relación entre culturas

Si la cultura preventiva hablase ¿qué diría?

En Osarten, desde hace más de diez años estamos conociéndola, entendiéndola, ayudándole a desarrollarse. Esto nos hace tener una buena información, e intuir qué es lo que diría. Leer más

entropía seguridad

A veces a las personas se nos escapa “la fuerza por la boca”. Decimos que queremos hacer una serie de cosas que no llegan a realizarse, o cuando se realizan es a base de invertir una cantidad importante de energía. Con las acciones de SST también ocurre y los esfuerzos para desarrollar una cultura preventiva positiva pueden necesitar de mayores cantidades de energía que en otras. ¿Por qué ocurre esto? Leer más