En muchas organizaciones hay una frase que aparece en casi todos los lugares posibles. Está en carteles a la entrada de las plantas, en presentaciones corporativas, en informes anuales y en discursos de la dirección cuando se dirige a la plantilla.
Safety First
Hay palabras que suenan bien. Que visten. Que decoran. Que tranquilizan. “Seguridad”, “bienestar”, “cultura preventiva”, “salud laboral”, “liderazgo visible”… ¿Quién podría estar en contra de ellas? Nadie. Pero, ¿qué pasa cuando esas palabras se convierten en etiquetas vacías, en eslóganes corporativos sin sustancia? ¿Qué ocurre cuando la seguridad se convierte en marketing? Bienvenidos al mundo del safewashing. Leer más
Nos encantan las fórmulas. Nos dan seguridad. Nos hacen sentir que, si seguimos los pasos, llegaremos al resultado. Y en prevención, salud y bienestar laboral… también hay una fórmula. Una que no está en los libros de física, pero que tiene un poder transformador.
¿Quieres conocerla?
Se habla tanto de Liderazgo que corro el riesgo de que no leas este post. Solo te digo que no voy a hablar de estilos de liderazgo, características del líder o cosas parecidas. Voy a enfocarme en algo diferente.
En realidad me interesa el paso previo, justo el momento de asumir el liderazgo. Cuando se empiezan a escuchar los tambores que llaman. Por ello te comparto mis reflexiones entorno a algunas preguntas: ¿Qué hace que alguien que no era líder se convierta en uno? ¿Qué es lo que hace que se “caiga del caballo”, y decida liderar la seguridad y salud?
Muchas veces me preguntan por las claves para resolver la “falta de cultura preventiva”. Leer más
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